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山能淄矿唐口煤业:“多重聚力”夯实“本安”根基

发布日期:2019年12月11日    本网通讯员 付金昌 孙增辉 冯汝深     来源:山东能源集团网站

本网济宁讯 12月5日下午,山东能源淄矿集团唐口煤业公司综掘三区区长谭秀君在休班期间,突然接到一条手机短信:“5日早班,4306掘进迎头顶板离层仪安设位置不符合要求,请及时处理。”随后,他立即通知防冲技术员整改。

在家休班也能实时掌握井下现场安全情况,是该公司着力打造本质安全型矿井的一个缩影。今年上半年,该公司对安全双重预防信息在线平台进行升级,实现了对现场安全问题的“可视、可控、可查?#34180;?#21482;要跟班安监员查出现场安全问题,且上传到该平台,分管责任?#21496;?#21487;第一时间收到短信提醒,及时作出整改处理。

“问题录入‘双防’平台,责任人收到短信,当天内必须进行整改,否则将根据问题性质严肃处理。”该公司安全总监秦玉良介绍,自平台升级以来,井下现场隐?#32426;?#27604;下降20%,员工违章发生率下降35%,切实为矿井安全筑牢了一道坚实防线。

打造安全体感?#34892;模?#20174;“心”改善安全教育,是该公司塑造本质安全型员工、打造本质安全型矿井的重要途径。他们在加强员工心理疏导、解除员工思想疙瘩的同时,着眼塑造员工安全心智。采取安全体检、工伤体验、沙盘演练、学习?#33268;?#31561;多?#22336;?#27861;,提升员工安全意识,强化员工安全行为养成 。

该公司是全国煤炭行业第一家运用体感设备进行安全教育的企业。他们打造的KYT安全体感?#34892;?#37319;用体验式安全教育方法,通过个体防护、VR体验、人体触电、应?#26412;?#25588;、机械伤害、消防安全六大区域,让员工在体验式的参与过程中?#34892;?#22320;把“听、看、做”思维与行动结合在一起。“‘KYT危险预知训练’是通过人的肢体、五官以及内心的感受来认知安全知识、安全技能,从而使员工在以后的工作中改变作业陋习,树立正确的安全观念。”该公司安培?#34892;?#20027;任严鑫介绍。

不仅如此,他们还坚定不移把取消薄弱班次、降低员工劳动强度,作为塑造本质安全型员工的重要举措。9月份,南北翼大煤仓顺利建设完成,为取消夜班生产、减轻员工井下作业时间提供了?#34892;?#20445;障。据悉,该煤?#31181;本?2米、容量3500吨,目前已全面启用,井下煤?#30475;?#23384;总量可达13500吨。同时,他们在井下大煤仓建成的前提下,上半年全面实施“三班生产、夜班检修提煤”的“四六制”劳动组织模式,3个生产班灌仓,夜班停产检修,降低了薄弱班次带来的安全隐患。

此外,该公司还进一步完善安全管理制度?#36884;?#25514;,严格落实“八个从严处置?#20445;?#20445;障了安全生产?#38382;?#30340;?#20013;?#31283;定。截至目前,共从严处置“三违”193人?#21361;?#38477;级降薪使用6人,?#20998;?人,警示约谈37人,辞退12人。

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